資陽的拓展公司

通過資陽戶外拓展培訓(xùn)，讓學(xué)員在親身參與完成項(xiàng)目挑戰(zhàn)的過程中，挑戰(zhàn)自我，突破自我，拓展思路，熔煉團(tuán)隊(duì)，提升個(gè)人素質(zhì)。更使每個(gè)成員有所領(lǐng)悟，學(xué)員之間的相互信任和默契配合，是團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目成功的關(guān)鍵。tag：資陽的拓展公司

資陽公司趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)拓展

資陽趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)培養(yǎng)員工精神風(fēng)貌。通過員工運(yùn)動(dòng)會(huì)健康向上的形象，培養(yǎng)員工運(yùn)動(dòng)會(huì)的聲勢(shì)向世人展現(xiàn)出企業(yè)朝氣蓬勃、積極向上的精神，讓企業(yè)更加強(qiáng)盛； 如果活動(dòng)中有公司的元素形象，將跟廣泛的宣傳企業(yè)文化。tag：資陽公司趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)拓展

資陽家樂福拓展部

資陽戶外拓展訓(xùn)練有野外團(tuán)建，軍事拓展，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等有組織性的集體活動(dòng)。通過組織性活動(dòng)，可以增強(qiáng)自身的配合及行動(dòng)力，擴(kuò)展交友圈。通過陌生人之間的相互攀談，傾吐自己內(nèi)心的痛苦，舒緩自身的壓力。tag：資陽家樂福拓展部

資陽戶外培訓(xùn)

資陽戶外拓展訓(xùn)練揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學(xué)員從中在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的層面，都可透過危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對(duì)逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到一定的提升。拓展培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)學(xué)員去用心感受學(xué)習(xí)，而不僅僅在課堂上聽，需要學(xué)員投身到活動(dòng)場地來真正感受拓展訓(xùn)練所帶來的感受和大自然的魅力。tag：資陽戶外培訓(xùn)

山美特戶外拓展培訓(xùn)開創(chuàng)性的提出了“情境訓(xùn)練”的概念，構(gòu)建了完整的情境訓(xùn)練理論模型，推出了情境商戰(zhàn)、情境拓展、情境團(tuán)建、情境黨建、情境教育五大情境訓(xùn)練系統(tǒng)，研發(fā)了數(shù)十個(gè)情境訓(xùn)練課程及上百個(gè)情境體驗(yàn)。這些豐富的情境訓(xùn)練課程及活動(dòng)項(xiàng)目能讓受訓(xùn)對(duì)象在特定的情境體驗(yàn)中，更輕松、更快樂的在情境的深度體驗(yàn)中達(dá)成特定的培訓(xùn)活動(dòng)目的。