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西安企業內訓借用外腦,獲取外部信息,相比內部培訓師,外部培訓師在培訓經驗、行業信息、專業知識等方面擁有比較優勢。所謂“外來的和尚好念經”,正是這個道理。外部培訓師往往能夠結合他們的視野,為企業提供最新的外部知識。另外,因為是局外人,外部培訓師還能夠相對客觀地指出企業存在的問題。這是內部培訓師比較忌諱的環節。tag:西安凱德商場室內拓展
西安戶外拓展培訓中,拓展培訓師在體驗過程中采用言語技巧引導參與者在極端環境下,通過自我控制的方法,信任自己,挑戰自我極限,把握機遇并付諸實施。體驗式拓展培訓不僅僅是停留于言語上的教導,通過實踐才能更好地幫助參與者從失敗中成長。tag:西安兩日周邊游帶拓展
西安旅游拓展活動是個人挑戰和團隊熔煉。拓展旅游給同事間的感情交流鑄造了一個輕松的平臺,同時更加的深入了解企業的文化,各個部門間的相互溝通。拓展旅游是公司對員工的一種福利,也是員工在工作中帶給企業的一種隱形回饋。拓展旅游活動讓每一名員工都融入到企業文化之中,他們將以全新的精神面貌和更高的熱情投入工作。員工與員工之間、企業各部門間能夠主動溝通、默契配合,極大地提高工作效率。tag:西安周邊集體出游拓展踏青
山美特戶外拓展培訓形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰 為主的五大核心產品體系,培訓方式主要包括: 高空體驗、場地訓練、野外生存、水上拓展、室內培訓、極限挑戰、趣味競技、休閑活動、親子教育、定向越野 等不同類型。