蘇州戶外拓展訓(xùn)練公司

在當下越來越多的企業(yè)會在所面臨的行業(yè)競爭的過程中，越來越注重利用一些戶外的活動來進行員工能力拓展，無論是對員工還是對企業(yè)高級管理者，都會定期進行蘇州戶外拓展訓(xùn)練。企業(yè)之所以如此，是因為通過拓展訓(xùn)練，能夠為員工或者管理者提供一個體驗式的學(xué)習(xí)機會，這種訓(xùn)練是能夠彌補正統(tǒng)教育不健全的問題，更是企業(yè)提供高質(zhì)量員工素質(zhì)的途徑。 tag：蘇州戶外拓展訓(xùn)練公司

蘇州戶外拓展訓(xùn)練或培訓(xùn)

蘇州戶外拓展訓(xùn)練能提高員工綜合素質(zhì)，提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平，樹立企業(yè)良好形象，增強企業(yè)盈利能力。美國權(quán)威機構(gòu)監(jiān)測，培訓(xùn)的投資回報率一般在33%左右。在對美國大型制造業(yè)公司的分析中，公司從培訓(xùn)中得到的回報率大約可達20%-30%。摩托羅拉公司向全體雇員提供每年至少40小時的培訓(xùn).調(diào)查表明：摩托羅拉公司每1美元培訓(xùn)費可以在3年以內(nèi)實現(xiàn)40美元的生產(chǎn)效益。摩托羅拉公司認為，素質(zhì)良好的公司雇員們已通過技術(shù)革新和節(jié)約操作為公司創(chuàng)造了40億美元的財富。摩托羅拉公司的巨額培訓(xùn)收益說明了培訓(xùn)投資對企業(yè)的重要性。tag：蘇州戶外拓展訓(xùn)練或培訓(xùn)

蘇州野外拓展公司

在蘇州戶外拓展訓(xùn)練中，面對高難度和高空體驗時，個人是無法僅用自己的力量來完成全部的課程訓(xùn)練的。自然，團隊成員的支持與吶喊成為了每個人完成自我挑戰(zhàn)的決定因素。當每個參訓(xùn)人員成功完成訓(xùn)練科目時，一種自我成功的滿足感和與團隊共同努力成功的成就感油然而生。每個人會從心底感謝團隊的支持與鼓勵，感謝隊友的關(guān)懷。此時，整個團隊的士氣與戰(zhàn)斗力是在辦公室里從來不曾達到的。tag：蘇州野外拓展公司

蘇州有專業(yè)幫企業(yè)干市場拓展的機構(gòu)嗎

蘇州團隊拓展訓(xùn)練無論是從形式上還是內(nèi)容上都滿足個人和企業(yè)在素質(zhì)提升方面的需求，讓學(xué)員在深刻的體驗中，從新認識自我，激發(fā)自身的潛能，在能力和素質(zhì)方面得到進一步的提升。 tag：蘇州有專業(yè)幫企業(yè)干市場拓展的機構(gòu)嗎

山美特戶外拓展培訓(xùn)的師資力量雄厚，公司現(xiàn)有專職及簽約培訓(xùn)師 60 多名（其中包括 9 名外籍資深培訓(xùn)師）。山美特體驗式培訓(xùn)的培訓(xùn)師隊伍主要以資深管理專家、教授博士領(lǐng)銜，都具有深厚的理論功底以及豐富的管理實踐和帶隊培訓(xùn)經(jīng)驗，并可以根據(jù)客戶需要開展全程英語授課。