從南昌企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的整體流程來分析,內(nèi)訓(xùn)需求調(diào)研、內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)或內(nèi)訓(xùn)師選擇、內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)、內(nèi)訓(xùn)對象確定等流程保證了企業(yè)內(nèi)訓(xùn)具有極強(qiáng)的針對性,相當(dāng)于量體裁衣。tag:南昌凱德商場室內(nèi)拓展
南昌軍事拓展他融入了軍隊(duì)的文化,更好的把軍隊(duì)文化融入到拓展項(xiàng)目中,達(dá)到“磨練意志、完善人格、挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊(duì)”的目的,使員工更好的了解企業(yè)文化,建立員工的歸屬感 ,建立良好的同事關(guān)系 ,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的合作精神 ,培養(yǎng)積極進(jìn)取的心態(tài),為企業(yè)、團(tuán)隊(duì)融入更好的軍人精神,以促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、員工進(jìn)步的目的! tag:南昌青少年軍事拓展?fàn)I地
南昌戶外拓展培訓(xùn)中,通過有意設(shè)置的行為情境,激發(fā)不同小隊(duì)的成員之間的競爭壓力,從而使得成員行為的內(nèi)在動力增加。由競爭帶來的高壓,可以讓成員從團(tuán)隊(duì)合作中得到足夠的安全感,增強(qiáng)了對團(tuán)隊(duì)的歸屬感,而成員利用自身優(yōu)勢與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行親密合作,拋棄個(gè)人榮譽(yù)的得失,不斷挑戰(zhàn)自我,對于提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與凝聚力起到積極促進(jìn)的作用。tag:南昌周邊野外拓展
南昌戶外拓展訓(xùn)練對企業(yè)和個(gè)人具有重要的意義。它起源于二戰(zhàn)時(shí)期的英國,最初是用于海軍的培訓(xùn)的,因發(fā)現(xiàn)這種模式能夠提高軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。商場如戰(zhàn)隊(duì),慢慢地,企業(yè)也開始運(yùn)用這種活動用于提高員工的“戰(zhàn)斗力”,為企業(yè)提高市場競爭的資本,不被淘汰。tag:南昌拓展
山美特戶外拓展培訓(xùn)以國際先進(jìn)的體驗(yàn)式培訓(xùn)理念和教練技術(shù)為指導(dǎo),結(jié)合中國的文化背景,通過科學(xué)策劃和精心設(shè)計(jì)的培訓(xùn)課程,為企事業(yè)、機(jī)關(guān)團(tuán)體單位、群體實(shí)施各類體驗(yàn)式培訓(xùn)。通過培訓(xùn)來挖掘個(gè)人潛能,熔煉團(tuán)隊(duì)精神,以幫助企業(yè)提高員工綜合素質(zhì)、鑄造高效團(tuán)隊(duì)和提升企業(yè)文化。