眉山戶外拓展訓(xùn)練針對新的團隊,建立一支互相緊密支持、有承諾、高效率的團隊。通過學(xué)習(xí)使學(xué)員親身感受團隊的重要性。既強調(diào)每一位成員的重要性,又強調(diào)共贏,從而使團隊朝著目標(biāo)不斷前進(jìn)。tag:眉山團隊?wèi)敉馔卣?/p>
在進(jìn)行眉山團隊拓展訓(xùn)練的過程中,員工在成功體驗的同時體驗了成功,這種成功來源于同伴的幫助與支持,會讓員工在團隊中體驗到一種歸屬的滿足感,會為所在的集體驕傲。進(jìn)過這樣的團隊建設(shè)后,會加強員工的凝聚力二使其流動率和流失率大大減少。tag:眉山有多少家拓展公司
眉山野外生存訓(xùn)練是利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過一系列精心設(shè)計的活動,使學(xué)員在解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)的過程中,達(dá)到“磨練意志、完善人格、挑戰(zhàn)自我、熔煉團隊”目的的一種訓(xùn)練形式。 tag:眉山有哪些戶外拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)機構(gòu)?
眉山戶外拓展訓(xùn)練對不同組織都有適用性。它側(cè)重在態(tài)度和行為層面,不側(cè)重知識。當(dāng)一個員工不是沒有意愿,而是根本不知道怎么去做的時候,這是知識 層面的問題。這個時候需要的就不是體驗式培訓(xùn),但是大部分情況下企業(yè)面臨的問題是員工的自我學(xué)習(xí)意愿不強,缺乏動力和積極性,這時候拓展培訓(xùn)就是企業(yè)培訓(xùn) 的首選。tag:眉山員工拓展
堅持品質(zhì)是山美特戶外拓展培訓(xùn)發(fā)展的必要保障,我們的老師都是經(jīng)過國家勞動部認(rèn)證的拓展培訓(xùn)師,根據(jù)老師的不同水平技能和工作經(jīng)驗,我們的培訓(xùn)師體系除培訓(xùn)總監(jiān)外,又分為資深培訓(xùn)師、培訓(xùn)師、助理培訓(xùn)師和安全教練,這也就意味著能從體系管理上保障到培訓(xùn)效果,并不是一個會操作項目的教練就可以帶隊的,拓展的實質(zhì)重在引導(dǎo)和分享!