樂山戶外拓展露營

樂山戶外拓展培訓是體驗式學習的一種，體驗式學習的原理就是將學員置身一種情景中，當然這種情景是對現實問題的一種模擬，它是有針對性的。同時它具有還原性性，也就是還原學員在現實中的表現。而這正是拓展的價值所在，也是拓展需要發展的地方所在。tag：樂山戶外拓展露營

樂山戶外拓展訓練

在樂山戶外拓展培訓的特殊限定條件的要求下，通過教練技術的運用，使得群體內部關系得以優化，沖破了原有的企業內部階層關系，熔煉了團隊，員工的個體情感在拓展過程中得到最大化的釋放，強化了人與人之間的溝通意識；通過項目模擬的感悟，使員工在內心深處重新定位自我、定位他人、定位團隊，使人與人之間的情感意義和價值得以擴展。tag：樂山戶外拓展訓練

樂山企業培訓拓展沙龍

樂山戶外拓展訓練不會灌輸給學員工作技能，而是通過特定的項目，映照特殊的環境，讓員工親生參與整個環節，通過親自體驗的形式讓員工進行自我反思，從而領悟相應的道理。最終運用到日常工作和生活中。tag：樂山企業培訓拓展沙龍

樂山市委黨校拓展訓練

樂山團隊拓展訓練是一種體驗式的學習方式，是通過體驗獲得知識的過程。它的特點是先行后知，交流互動，量身定制，寓教于樂。而傳統的員工教育學習方式，都是通過上級管理者口述，或者用公司條約約束員工的行為的教育方式，而公司拓展訓練的意義是以員工高度的參與性為主要指導思想，以學員的感受、感悟為基礎，帶入課程。tag：樂山市委黨校拓展訓練

山美特戶外拓展培訓有著領先的培訓技術，經驗豐富的專業教練團隊，拓展的理念就是：基于理性、知識、能力和經驗，為客戶提供可操作的、個性化的、實效性的問題解決方案及實施流程。正是因為這樣的理念，山美特一步一步走到了現在的這個地步。