北京凱德商場室內拓展

在北京企業(yè)內訓中，要是任用內部培訓師進行主講，其成本主要是時間成本及支付給內部培訓師的少量補貼，培訓費用會大大降低；即使是聘用外部培訓師，由于參與企業(yè)內訓的學員數量并不一定是事先確定好的，而往往由企業(yè)自行確定，這樣人均費用一般不會太高。反過來，正因為參與企業(yè)內訓的人數有很多，大家就可以針對一些具體問題進行探討，達到真正解決企業(yè)關鍵問題的目的，進而體現出企業(yè)內訓的規(guī)模經濟性。tag：北京凱德商場室內拓展

北京露營拓展

北京戶外拓展培訓主要利用自然環(huán)境以及各種人工創(chuàng)設的情境，讓隊員們在各種精心設計的活動中解決問題、應對挑戰(zhàn)。這是一個體力與腦力活動相結合、個人挑戰(zhàn)和團隊合作相結合的過程。tag：北京露營拓展

北京室內拓展訓練場所

對優(yōu)秀員工進行精神激勵，企業(yè)優(yōu)秀員工是企業(yè)的重要財富，其經驗對其他員工更具有借鑒意義。因而，企業(yè)應該對這種經驗進行傳播與推廣，實現快速復制的效果。因而，企業(yè)優(yōu)秀員工是企業(yè)內部培訓師的重要來源。對于優(yōu)秀員工而言，“內部培訓師”的榮譽可能比單純的物質激勵效果更好，它代表的是公司對員工個人綜合表現的認可。而且，對其他同事進行培訓與知識分享本身就是一種莫大的精神安慰。tag：北京室內拓展訓練場所

北京拓展培訓公司排名

北京戶外拓展訓練是企業(yè)對員工的一項很有價值的投資。企業(yè)培訓和傳統(tǒng)培訓的知識灌輸是不同的，希望受訓員工能解決實際工作問題，為企業(yè)能創(chuàng)造更多的 價值。傳統(tǒng)的教育方式對于知識的傳授是好的方式，但企業(yè)更關注員工當前行為的變化，那些純理論的，過于學術化的課程會會變得越來越不受企業(yè)歡迎?；隗w驗 式的拓展培訓緊密切合工作實際體驗，通過經驗分享，影響他回去后的工作行為，這對企業(yè)是更加實用和有效的。tag：北京拓展培訓公司排名

山美特戶外拓展培訓形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰(zhàn) 為主的五大核心產品體系，培訓方式主要包括： 高空體驗、場地訓練、野外生存、水上拓展、室內培訓、極限挑戰(zhàn)、趣味競技、休閑活動、親子教育、定向越野 等不同類型。